1.大学本科以上学历；
2.五年以上企业高管工作经验，另外从事咨询行业三年以上经验；
3.对企业过程中的人力资源/现场管理/精益生产/质量管理等方面有一技专长；
4.熟练使用现代培训工具，具备较强的企业分析能力和课程研发能力、良好的演讲能力；
5.具有强烈的责任心和敬业精神，勇于创新，乐于奉献；
6.工作富有激情，具备良好的语言表达能力、沟通能力和逻辑思维能力；有较强的文字写作能力；
7.年龄35～45岁之间，五官端正，性格开朗，身体健康，无不良习惯；
8.工资面谈（薪酬模式：合伙制薪酬制度，底薪+咨询项目提成+年终效益分红，年薪25-30万以上）
1、上述人员常年工作地点以江浙一带（经常驻厂出差为主）；
2、工作期间吃住由公司承担，每月集中休假，逢年过节福利多多，并且有年底双薪、旅游基金等福利；
3、应聘者一旦被正式录用，收入高于同行且有不断晋升调薪的机制；
5977 2339-|171 6331 2019 704、能力和岗位提升空间大，晋升高级管理咨询老师后，并有机会享受公司年终分红。